Een non-discriminatieclausule is één van de vele instrumenten die een onderneming kan inzetten om discriminatie bespreekbaar te maken binnen de organisatie en voldoende garanties in te bouwen om er effectief tegen op te treden wanneer het zich voor doet.
Deze handleiding van 22 pagina's bevat concrete tips zoals een stappenplan voor de opmaak van een non-discriminatiecode, een voorbeeldcode, ontwerpen van raadsbesluiten…
De publicatie richt zicht voornamelijk op medewerkers van lokale besturen, maar het kan ook inspirerend zijn voor ook andere ondernemers en/of HR-medewerkers die vorm in inhoud geven aan het arbeidsreglement en aan contracten met derden.
Tool opgesteld door Diverscity, een samenwerkingsverband tussen de VVSG, de drie overheidsvakbonden ACV-Openbare Diensten, ACOD-LRB en VSOA-LRB.
Ja! Je kan het digitaal raadplegen.